Didaktik für die Praktik – der neue Slogan für das Train the Trainer Buch

„Schenk uns einen Slogan für Haralds neues Train the Trainer Buch“. Darum habe ich gemeinsam mit dem Team vom GABAL-Verlag aus Offenbach die Trainerinnen und Trainer beim Trainerkongress im März 2023 gebeten.

Im Ausstellungsbereich des Trainerkongresses konnten die Teilnehmenden durch das Buch „Lernwirksame Seminare entwickeln und durchführen – ein didaktisches Praxisbuch für Einsteiger und Umsteiger“ aus dem GABAL-Verlag blättern.

Über 50 Ideen haben wir bekommen. Darunter viele tolle und treffende Slogans. Herzlichen Dank an alle für eure Ideen! Nun steht die Gewinnerin fest. Es ist Diplom-Psychologin Elke Overdieck aus Hamburg. Ihre Idee:

Didaktik für die Praktik

Als ich am Abend des ersten Kongresstages durch die Ideen aus dem Sammeltopf blätterte, musste ich lächeln. „Didaktik für die Praktik“ sprach mich sofort an. Denn genau darum geht es im neuen Train the Trainer Buch.

Es ist ein Didaktikbuch:

Didaktik, das ist die Lehre vom Lernen und vom Lehren. Und darum geht es. Auf 249 Seiten dreht sich im Buch alles um didaktische Fragen:

• Wie entwickle ich ein gutes Seminarkonzept?
• Wie baue ich meinen Kurs auf?
• Worauf achte ich in den Startminuten meines Trainings?
• Was kann ich tun, damit die Teilnehmenden viel lernen in meinem Seminar?
• Wie erkläre ich gut verständlich?
• Wie stelle ich gute denkanregende Fragen? Und wie reagiere ich auf die Antworten der Lernenden?
• Wie leite ich eine Lerngruppe? Was mache ich bei Störungen?
• In welchen Rollen bin ich als Trainer, als Trainerin gefragt?
• Wie kann ich in Live-Online-Seminaren gute das Lernen ermöglichen?
• Was ist mein persönlicher Trainingsstil?

Es ist ein Buch für die Praktik:

Das neue Train the Trainer Buch spricht Praktikerinnen und Praktiker an. Ich habe es für Menschen geschrieben, die sich in ihrem Fachgebiet gut auskennen und nun lernen wollen, wie sie ein gutes Seminarkonzept entwickeln und durchführen können. Ganz egal, ob sie Profi für ein Fachthema sind, zum Beispiel Pharmazie oder Werkzeugkunde oder ob sie Trainings für soziale Kompetenzen anbieten, zum Beispiel Verkaufstrainings oder Kommunikationsseminare. Entstanden ist ein Praxisbuch für Lehrende an der Hochschule, für Businesstrainer, für Fachreferenten bei der IHK oder der Volkshochschule. Ein Didaktik Buch für alle, die rasch lernen wollen, wie sie zu ihrem Thema gute Seminare entwickeln und durchführen können.

Theorie wird im Buch nicht ausgespart. Alle Empfehlungen sind mit didaktischen Modellen begründet. Im Zentrum aber steht die Anwendbarkeit in der Praxis. Auf nahezu jeder Seite werden Sie eine Idee finden, die Sie gleich morgen in Ihrem Training umsetzen können.

Entstanden ist das Buch über viele Jahre. 2020, als die Pandemie begann, war das Manuskript für das Train the Trainer Buch fast fertig. Ausgelöst durch COVID 19 hat sich die Trainingswelt rasant verändert. Ein Didaktikbuch nur für Präsenzseminare war uninteressant geworden. So ließ ich das Buchprojekt ruhen und lernte selbst Online-Didaktik. Jetzt geht es im Train the Trainer Buch um beide Welten, um Präsenzseminare und um Live-Online-Seminare.

Didaktik für die Praktik durch die Train the Trainer Ausbildung

Dass „Lernwirksame Seminare entwickeln und durchführen“ ein wirkliches Praxisbuch wurde, ist den vielen Teilnehmerinnen und Teilnehmern meiner Train the Trainer Ausbildung zu verdanken. Ihre Fragen und ihre Praxisanliegen waren der Ausgangspunkt für die 11 Kapitel. „Was mache ich, wenn keiner auf meine Fragen antwortet im Seminar?“, „Wie kann ich Interesse auch auf zunächst trockene Themen wecken?“, „Soll ich die Teilnehmenden siezen oder duzen?“ Auf diese ganz praktischen Fragen bietet das Buch nun Antworten.

Lesestoff für die Gewinnerin

Elke Overdieck, die Frau hinter dem neuen Slogan, bekommt in den nächsten Tagen Post aus Offenbach. Liebe Elke, mit dem 100 € Buchgutschein kannst du im Sortiment des GABAL-Verlags einkaufen. Viel Spaß beim Auswählen und Lesen! Und herzlichen Dank für die tolle Idee!