Arbeitsmotivation

Mit den Motivatoren schwungvoll zum Erfolg

Motivation und Kraft sind im Berufsleben gefragt, denn immer wieder gilt es, neue Aufgaben anzupacken, laufende Projekte durchzuhalten und sie zu vollenden. Wir nutzen die Erkenntnisse russischer Sportwissenschaftler, um Ihr Team dabei zu unterstützen. Ihre Mitarbeiter finden heraus, wo Ihre persönlichen Motivatoren liegen. Und sie lernen Wege kennen, ihre Arbeitsmotivation zu steigern – egal, ob es um Projektarbeit, Protokolle oder Präsentationen geht.

Methode

Mit Bildern und Geschichten lernen die Teilnehmer 13 Motivatoren kennen. Sie prüfen, welche Rolle die einzelnen Motivatoren in ihrem eigenen Arbeitsleben spielen. Über Fragebogen und Selbsteinschätzung kommen sie ihrem Motivatorenmix auf die Spur. Die Teilnehmer lösen praktische Fälle und entwickeln Strategien für zur Steigerung ihrer Motivation.

Ziel und Nutzen des Motivationstrainings

Wie kann ich mich zum Starten, Durchhalten und Vollenden motivieren? Auf diese Frage erhalten Ihre Mitarbeiter praktische Antworten. Sie lernen das Konzept zur Motivation in der Praxis kennen und können sofort damit arbeiten. Die Teilnehmer gelangen mit ihren eigenen Motivatoren noch leichter zum Ziel.

Inhalte

Die 13 Motivatoren
Ziele definieren
Eigene Motivatoren identifizieren
Strategien für eigene Fälle entwickeln
Einfluss auf die eigene Motivation nehmen
Mitarbeiter mit den Motivatoren führen

Zielgruppe

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Arbeitsmotivation steigern wollen und Führungskräfte, die herausfinden wollen, wie sie für optimale Motivationsbedingungen bei ihren Mitarbeitern sorgen können

Dauer/Teilnehmerzahl

Dauer: 1 Tag
Teilnehmer: 8 bis 12